תקציר טוב בלינקדאין למנהל כתוב בגוף ראשון, בארבע פסקאות קצרות: מה אתם עושים ולמי, איך אתם עושים את זה אחרת, דוגמה אחת מהשטח, ודרך ברורה ליצור קשר. הוא צריך להיקרא כמו אדם שמדבר, לא כמו קורות חיים.
מבנה של ארבע פסקאות
- מה ולמי: משפט או שניים. למי אתם עוזרים ובמה.
- איך: מה הגישה שלכם, ומה אתם עושים אחרת.
- דוגמה: מקרה אחד מהשטח, בלי פרטים מזהים, שמראה את הגישה בפעולה.
- קשר: מה כדאי לפנות אליכם בנושאו, ואיך.
דוגמה להמחשה
אני עוזר לבעלי חברות משפחתיות להעביר את הניהול לדור הבא בלי לאבד את מה שבנו.
רוב התהליכים האלה נתקעים לא בגלל כסף, אלא בגלל שיחות שלא קרו. אני מתחיל מהשיחות.
בשנה שעברה ליוויתי חברה בת שלושה דורות שבה האב והבן לא דיברו על העתיד שנתיים. אחרי חצי שנה היה להם לוח זמנים מוסכם.
אם אתם מתחילים לחשוב על דור המשך, אשמח לשיחה.
הדוגמה כתובה להמחשה ואינה פרופיל של לקוח.
טעויות נפוצות
- לכתוב בגוף שלישי ("יוסי הוא מנהל מנוסה...").
- להעתיק את קורות החיים.
- רשימת תכונות ("יצירתי, אחראי, מוביל") במקום דוגמה.
- לסיים בלי לומר איך יוצרים קשר.
שאלות נפוצות
באיזה אורך צריך להיות התקציר?
מספיק ארוך כדי לענות על ארבע השאלות, וקצר מספיק כדי לקרוא בדקה. השורות הראשונות מוצגות לפני "ראה עוד", ולכן הן החשובות.
גוף ראשון או שלישי?
גוף ראשון. לינקדאין היא רשת של אנשים, וגוף שלישי נשמע כמו קורות חיים.